PTAは時代遅れの面倒な組織で、存続するなら外部委託など形を変えるべきです。多くの人が嫌々参加しており、PTAを撤退した学校もありますが、本部役員は残っていて、地域との癒着も感じます。
この負担が大きいので、二人目の子どもは欲しくないと思っています。少子化の一因になりそうです。

• 子どもが通う小学校はPTAが任意加入で、私たちは加入しない選択をしました。そのため、卒業式でプレゼントがもらえないことは理解しています。共働きなので行事には参加できず、不参加を選べることに感謝しています。また、PTAをサポートしてくれる方には感謝しています。
  ただ、PTA不参加の親がプレゼントをもらえないことで怒っていたので、その親とは距離を置くことにしました。

• PTA会費を外部委託に使ったら、めっちゃ会費が上がって文句出るよね。強制加入じゃないけど、日本の「右へならえ」みたいな文化で、みんな参加しがち。PTA会費は行事だけじゃなくて、教材や卒業式の記念品にも使われてるし、未加入の家庭の子どもも同じサービス受けるのは不公平だよね。

勝手に名簿を持って訪問した側です。学校からもらった一年生の名前と住所のリストには驚きました。地域では登校班の管理が保護者に任され、訪問後は名簿を返却するように言われましたが、不審に思われて時間も気力も消耗。連絡のつかない家庭もあって困ったら、学校は「強制はできません」と冷たく対応。PTAの役割を無償でこなさないといけないのに、入学前から自動加入なのも納得いきません。

• 私の勤めている小学校では、PTAがなくなりました。アンケートで「やりたくない」という意見が多かったからです。必要な場合はボランティアをメールで募るスタイルに。登校班もなく、ボランティアが集まらない企画は縮小するだけで、不具合も発生しません。意固地に今まで続けてきた事は続けようとすると絶対にPTAは無くならないです。


• 学校だけが悪いわけじゃないと思うよ。地域によっては、学校とPTAが別組織だし、教員もPTAに強制加入させられることが多い。転勤族としていろんな地域でPTA役員をやってきたけど、夏休みのプール見守りを素人の母親たちがやるのはおかしいよね。抗議したけど、「うちだけ辞めるのは無理」と言われたし、学校も巻き込まれてるところもあるみたい。

実際、PTAは必要なのか不要なのか微妙だと思う。子供たちのために必要なら、保護者として責任を持って参加すべきだけど、不要なら解消したほうがいいよね。全てが必要というわけではないけど、全く不要でもない。保護者全員が必ず参加するものではないし、誰がやるかで確執が生まれるなら外部に委託したほうがいいかも。必要経費の負担には、多くの保護者が賛同すると思う。

• PTAの大きな問題は、全国組織であることだと思います。各地域からの会費が上納されて、全国組織の運営が不透明な部分が多いです。また、地域のPTA役員は会員獲得を求められていますし、公的な助成金もある一方で、そのお金がどのように使われているか理解している人は少ないのではないでしょうか。全国組織を脱退して各学校単位のPTAに移行する方が良いと思います。すでに不正会計を公開しない組織から脱退した地域もありますし、見直しが必要でしょう。


• 本当に子供に必要な物がちょっとだけあり、不要なものが山ほどある。広報紙なんて無くて良いし、成人教育と言う名でネイル教室や陶芸教室をやる意味がさっぱり分からない。

PTA本部役員を7年やってきましたが、最近はやることがほとんどなく、各学年の委員に催事の仕切りを任せています。除草作業に協力したいと言っても、学校側が遠慮している状況です。PTA会費は、学校のテーブルや軽トラックの修理など、子供たちの環境を守るために使われています。
全国や市町村のPTA集まりには意味がないと思いますが、自分の子供が通う学校には協力した方が良いと考えています。嫌なら、同じ意見の人と結託して学校やPTAに意見を伝えるべきです。文句ばかり言うのは良くないと思います。

• やりたい人だけがやればいいと思う。PTAがないと学校運営できないわけじゃないし、実際に任意の学校もあるじゃん。無ければ無いでなんとかなるよ。強制参加って、今の時代に合わないと思う。今は共働きがほとんどだし、そんな簡単に仕事休めない。


• 私の子どもの学校では、仕事を休まないでできる形で運営しているPTAでした。メンバーの考え方や工夫次第と思います。仕事をしていると特に地域での知り合いを作るのが難しいのでよい機会だし、楽しく活動できましたよ。

現役のPTA会長です。今年度、40年間手がついていなかったPTA規約を全停止をする改革案を作成しています。クラス役員や専門部会等を全て廃止し、完全ボランティア制という内容です。ボランティアが集まらなかった時点でその事業・企画は中止とすることと外部発注をメインにすることも新規約に盛り込みました。事務局役員、会長副会長には報酬を渡すことも考えています。改革を進めるにあたって大規模なアンケートと各所へのヒアリング、学校長と調整しながら進めています。
改革案は90％の賛成を頂きました。今思うことは、「変えること」は簡単です。改革案を作れるスキルが必要ですが、1‐2人いれば概ね変えられます。PTA担当教諭に変えてくれる人を10年待ったと言われました。現場ではそういうレベルです。